2009年的社保缴费基数，按照当年的平均工资水平来计算，平均工资为3726元。其中，缴费基数的上限被设定为11178元。对于医疗和生育保险，其最低缴费基数为2236元；而养老、失业以及工伤保险，最低缴费基数则为1490元。需要注意的是，这些数据都是基于当年的规定和实际情况来确定的。确保这些信息的准确性和可靠性，对于广大参保人员来说至关重要。同时，这也意味着，无论是个人还是企业，在缴纳社保时，都必须严格遵循这些标准。此外，缴费基数的设定，不仅关系到个人的社保权益，还直接影响到社保基金的筹集和使用。因此，确保缴费基数的准确性和合理性，对于维护社保体系的公平性和可持续性具有重要意义。总之，2009年的社保缴费基数及相关标准，是根据当年的经济状况和社会保障需求来制定的。对于广大参保人员而言，了解这些信息，有助于更好地维护自己的权益，同时也提醒大家关注社保政策的变化，以便及时调整自己的社保缴费策略。在实际操作中，不同地区可能会有一些细微的差别，因此，在具体缴纳社保时，还需要参考当地的社保政策和规定。这不仅有助于确保个人社保权益的实现，也有利于社保体系的健康发展。
