“因人而异”和“因人而宜”都是强调考虑个体差异的重要性的说法，但具体含义有所不同。
因人而异：指的是因为不同的人有不同的性格、经历、需求等特点，所以在处理事情或做出决策时，需要根据每个人的具体情况来对待。它强调的是针对不同人的特性采取不同的方法或策略。例如，在教育、工作场合中，根据每个人的不同特点进行个性化的对待和管理。
因人而宜：则更多地强调了在特定情境下，针对具体的情况对个体采取适宜的措施或策略。它考虑的是个体与特定环境或目标的匹配度，选择最适合个体的安排或建议。比如，在医疗服务、工作分配中，根据具体情况为个体提供最合适的选择。
总的来说，两者都体现了对个体差异的重视，但在实际应用中需要根据具体情况灵活使用。
