一本大学和二本大学确实存在一定区别，主要体现在含金量、专业实力、师资力量、圈子和平台、考研方面，不过这些区别并非绝对，且可通过个人努力缩小差距。具体如下：
综合因素体现：一本大学的含金量体现在生源质量、知名度、认可度、师资、软硬件、学风等多个方面。例如燕山大学（一本）和华北理工大学（二本），即便抛开录取批次概念，大家也普遍认为前者更好。
就业优势明显：在实际招聘中，这种含金量差异更为突出。虽然985、211双一流等明确属于一本范畴，招聘启事常优先录用这些学校毕业生；对于一本和二本，虽没有明确文件规定，但成熟企业的HR对学校层次和优势学科有基本了解。比如招聘企业法务时，西南政法大学的毕业生相比河南财经政法大学，在HR眼中学校层次差别明显。校招时，企业也往往更倾向于一本大学。
分数线反映实力：一本和二本在招生分数线上的差距，反映了专业实力差异。一般来说，高校一本招生的专业和二本之间分数差别较大。
专业优势不同：一本批次招生的专业多为该校热门与优势专业，有省级重点建设或特色专业背景，且有一定政府扶持，发展较好；二本招生的专业则相对偏冷门或弱势。例如一些医科大学的临床医学、口腔医学等热门专业在一本招生，护理学、药学等偏冷门专业在二本招生；部分财经类大学的财经类专业在一本招生，非财经类专业在二本招生。
教师资历有别：一本学校的师资质量通常优于二本学校。一本学校的老师资历起码是博士及其以上，二本学校在教师资历要求上可能相对降低。
整体实力差距：结合学校政策和软硬件设备配备来看，一本学校整体实力更强，科研经费更充足，师资力量更强大。
资源机会不同：好大学能提供不同的人物、知识和资源。一本学校大多与国外有专业合作交换生项目，博士点硕士点更多，邀请教授院士和国外著名教授做讲座、分享思想的机会也多；二本学校相对较少。
出国氛围差异：一本学校准备出国的学生比例更大，对周围同学的影响也不同。例如一本学校可能十个同学里有三个准备出国，二本学校可能二十个同学里有两个准备出国。
校园招聘区别：一本和二本学校的校园招聘质量不同，一本学校要求更严格。而且一本学校专业课老师可能来自行业内知名企业或小有名气，若看好学生，写推荐信能提供很大帮助。
保研名额差异：一本院校保研名额通常多于二本院校，学生保研机会更大。不同层次的一本学校，如普通一本、重点一本、名校一本，保研名额数量也有所不同。
在经济发达地区，可能只有985、211和非985、211之分，一本二本差距不明显；但在一些小地方、小企业，一本二本区别较大，更看重一本。不过，在就业时，这个差距可通过个人努力抹平甚至超越。
